Bauleiter:innen sind für die Leitung und Überwachung eines Bauprojekts zuständig. Sie koordinieren den Ablauf des Bauprojekts und führen die abschließende Qualitätskontrolle durch. Sowohl in Ingenieur- und Architekturbüros als auch in Bauunternehmen, bei Bauträgern oder in Versorgungs- und Installationsfirmen finden Bauleiter:innen eine Anstellung. Sie sind in der Regel studiert Bauingenieurinnen und -ingenieure bzw. Akademiker:innen verwandter Fachrichtungen oder Fachkräfte mit einer Ausbildung in den Bereichen Bautechnik, Maurerwesen oder Dachdeckerei. Eine entscheidende Voraussetzung, um als Bauleiter:in arbeiten zu können, ist zudem einschlägige Berufserfahrung in der Baubranche.

Inhaltsbersicht

Inhaltsübersicht

- Welche Aufgaben haben Bauleiter:innen?
- Wie wird man Bauleiter:in?
- Was macht gute Bauleiter:innen aus?
- Über welche Softskills sollten Bauleiter:innen verfügen?
- Jobs für Bauleiter:innen

Brunel hat zahlreiche spannende Jobs für Bauleiter:innen:

Intake March ACC Indirect

Standort: Amsterdam

Branche: Elektrotechnik

Fachkenntnisse: Gesundheit, Sicherheit, Umwelt & Qualität

Erfahrung: 5 Jahre

This is a test, a GIT test!

Azure Wizard CZ ACC 2

Standort: Prague

Branche: Bauwesen

Fachkenntnisse: Kostenkontrolle & Beschaffung

Erfahrung: 1 Jahre

Azure Wizard NL ACC

Standort: Rotterdam

Branche: Installationstechnik

Fachkenntnisse: Kostenkontrolle & Beschaffung

Erfahrung: 1 Jahre

Test automation for Global

Standort: Perth

Branche: BMB2

Fachkenntnisse: Kostenkontrolle & Beschaffung

Erfahrung: 1 Jahre

Description for Global test

Test automation for Global

Standort: Perth

Branche: BMB2

Fachkenntnisse: Kostenkontrolle & Beschaffung

Erfahrung: 1 Jahre

Description for Global test

Rig Supervisor II

Standort: Midland

Branche: Öl & Gas

Fachkenntnisse: Bohrungen, Abschlüsse & Geowissenschaften

Erfahrung: 5 Jahre

Our Client, one of the largest international company specialized in O&M services is currently recruiting for Refinery Operations Shift Supervisor (Solid Sulfur Handling) to be based in Kuwait.

Quantity Surveyor - Civil, SMP & E&I

Standort: East Perth

Branche: Bergbau

Fachkenntnisse: Projektmanagement & Dienstleistungen

Erfahrung: 4 Jahre

Our Client, one of the largest international company specialized in O&M services is currently recruiting for Refinery Operations Shift Supervisor (Solid Sulfur Handling) to be based in Kuwait.

Full Content Vacancy

Standort: Amsterdam

Branche: Bankwesen

Fachkenntnisse: Projektleitung & Koordination

Erfahrung: 4 Jahre

Je zorgt ervoor dat R&D bij Nederlandse ondernemingen wordt gesteund. Dit doe je door te adviseren over de honorering van projectvoorstellen van ondernemers in de (innovatieve) sectoren maakindustrie, automotive, maritiem en bouw. Daarvoor heb je regelmatig contact met ondernemers, intermediairs en adviseurs. Voortgang en knelpunten in de advisering en verbetering van de processen bespreek je in teamverband d.m.v. de ‘scrum’-werkwijze.De Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO.nl) is een grote uitvoeringsorganisatie van het Ministerie van Economische Zaken. De dienst ondersteunt ondernemers met subsidies, kennis, vinden van zakenpartners en voldoen aan wet- en regelgeving. De ambitie van de dienst is om de toonaangevende overheidsdienstverlener van Nederland te worden. Daartoe wordt - veelal projectmatig - hard gewerkt aan optimale geautomatiseerde ondersteuning van de dienstverlening.

Scrum master

Standort: Utrecht

Branche: IT und Telekommunikation

Fachkenntnisse: Funktions- und Geschäftsanalyse

Erfahrung: 3 Jahre

Als Scrum Master ben jij er echt voor je team! Jij zorgt ervoor dat alle teamleden zich kunnen focussen op datgene waar ze goed in zijn: hun vak. In principe hoef je zelf geen IT’er van origine te zijn, zolang je maar snapt waar het voor het Ontwikkelteam om draait: ontwerpen, bouwen, testen, beheren en automatiseren. En verbeteren, continu verbeteren.Een succesvolle Agile-methode begint met duidelijke, beknopte en effectieve backlogs en het managen daarvan. Hiervoor is het belangrijk dat je als Scrum Master inzicht hebt in de product-planning in een empirische omgeving; bijpraten met de Product Owner staat dan ook regelmatig op de agenda.Als facilitator voor het team elimineer je belemmeringen, coach je de teamleden zowel individueel als ook als team, en zorg je ervoor dat de stand-ups, sprintsessies en andere meetings staan als een huis. Last but not least zorg je ervoor dat het Agile gedachtegoed verspreid wordt in de organisatie en coach je het Ontwikkelteam in organisatorische omgevingen waarbinnen Scrum nog niet volledig is opgenomen.

Administration Assistant

Standort: Melbourne

Branche: Infrastruktur

Fachkenntnisse: Gesundheit, Sicherheit, Umwelt & Qualität

Erfahrung: 1 Jahre

12 Month Contract – with view to extend Provide administration support to Functions Teams – Human Resources, Strategy, Planning & Commercial, Corporate Affairs, Finance, Health, Safety & EnvironmentOnboarding (contractor, employee, agency) including but not limited to Account creation computer & office equipment and site-based equipment and materials (including PPE)Offboarding (contractor, employee, agencyFacilitate all mobilisation activities including travel and accommodation, security access for all resources, including maintenance events, and ensuring required site-based training & inductions are completed.Ariba/Procurement: Raise service requests and purchase requests as requested; close out service requests when events completedCoordinate workshops for events and department meetings

Maintenance Supervisor

Standort: Muscat

Branche: Wasser & Abfallwirtschaft

Fachkenntnisse: Betrieb & Wartung

Erfahrung: 2 Jahre

Our Client, one of the largest international company specialized in O&M services is currently recruiting for Rotating Equipment Technician to be based in Kuwait.

Scrum Master

Standort: Amsterdam

Branche: IT und Telekommunikation

Fachkenntnisse: Projektmanagement, Beratung & Auditierung

Erfahrung: 2 Jahre

Werken volgens de Scrum-methode biedt flink wat voordelen: projecten zijn beter beheersbaar en de betrokkenheid van de projectleden wordt alleen maar groter. Wat dat betreft lijkt een scrumteam wel op een voetbalelftal: altijd klaar om te scoren. Dit mogelijk maken bij onze opdrachtgever? Solliciteer dan vandaag nog als Scrum Master!

Welche Aufgaben haben Bauleiter:innen?

Bauleiter:innen haben eine überwachende Funktion. Sie achten darauf, dass Baumaßnahmen auf einer Baustelle nach Plan umgesetzt und Timings eingehalten werden. Dabei halten sie stets die vorgeschriebenen Budgets im Blick. Sie stellen außerdem sicher, dass alle baulichen Vorschriften befolgt werden und die Sicherheit auf der Baustelle zu jeder Zeit gegeben ist.

 

 

Aufgaben von Bauleiterinnen und -leitern vor der Bauausführung

Bevor ein Bauvorhaben in die Tat umgesetzt wird, müssen sich Bauleiter:innen zunächst ein genaues Bild des Bauvorhabens machen. Dazu analysieren sie vorab die Ausschreibungsunterlagen, zu denen unter anderem Genehmigungen, Pläne, Leistungsverzeichnisse, Baubeschreibungen sowie Verträge und Vertragsbedingungen zählen. Wurden die Bauleiter:innen nicht in die Vergabe des Projekts eingebunden, holen sie sich nachträglich Informationen über den Prozess sowie über Verhandlungs- und Aufklärungsgespräche ein. Ferner legen sie Kommunikationswege fest, organisieren Bau- und Projektbesprechungen und bestimmen das Vorgehen im Rahmen der Berichterstattung mit den bauverantwortlichen Personen.

 

Im Anschluss erfolgt die Vorbereitung der Arbeiten auf der Baustelle. In diesem Zusammenhang organisieren Bauleiter:innen ihr Team vor Ort und stellen Überlegungen hinsichtlich des Baustellenverkehrs und der Baustelleneinrichtung an. Überdies prüfen sie Angebotsunterlagen, beschaffen Genehmigungs- und Planungsunterlagen und kontrollieren die Vorleistungen Dritter. Hinzu kommen die Erstellung einer Arbeitskalkulation und die Vorbereitung von Nachunternehmereinsätzen. Schließlich liegt es auch in der Verantwortung der Bauleitung, gesetzliche Vorschriften zu studieren und detaillierte Informationen zum Bauwerk, der Baudurchführung und den örtlichen Gegebenheiten einzuholen.

 

 

Aufgaben von Bauleiterinnen und -leitern während der Bauausführung

  • Erstgespräche führen und Gewerke koordinieren: Da an der Errichtung eines Bauwerks immer mehrere Gewerke (verschiedene handwerkliche und bautechnische Bauleistungen) und Bauunternehmen beteiligt sind, liegt es in der Verantwortung der Bauleiterinnen und leitern, mit dem Teilbauleiter oder der Teilbauleiterin eines jeden Gewerks ein Erstgespräch vereinbaren. Nach den Auftaktgesprächen gehört es außerdem zu ihrer Aufgabe, die Gewerke auf der Baustelle zu koordinieren und aufeinander abzustimmen.
  • Baustelleneinrichtungsplan erstellen: Basierend auf dem Erstgespräch erstellen Bauleiter:innen einen Baustelleneinrichtungsplan, in dem alle bautechnischen Einrichtungen inklusive ihrer Verortung auf dem Baustellengelände maßstabsgetreu eingezeichnet sind.
  • Delegation: Je nach Größe des Bauprojekts beauftragen Bauleiter:innen zur Erstellung ein technisches Büro oder geben den Auftrag an eine interne Fachabteilung ab.
  • Kontrolle und Protokollierung der Baumaßnahmen: Beginnt die Bauausführung, überwachen Bauleiter:innen die einzelnen Baumaßnahmen auf der Baustelle und sind währenddessen wichtige Ansprechpersonen für alle am Bauprojekt beteiligten Baufirmen und Mitarbeitenden. Sie protokollieren Baufortschritte, achten darauf, dass Termine eingehalten werden und führen regelmäßige Qualitätskontrollen durch. Treten Mängel auf, gehört es zur Aufgabe der Bauleiter:innen, diese möglichst zügig beseitigen zu lassen, um den Projektfortschritt nicht zu gefährden.

 

 

Abnahme der Bauleistung

Sind alle Baumaßnahmen abgeschlossen, kommt es zur Abnahme. Bauleiter:innen übergeben dabei den Bauverantwortlichen förmlich das Bauwerk, indem sie gemeinsam das Bauobjekt begehen. Unterzeichnet der oder die Bauverantwortliche den dafür aufgesetzten Vertrag, gilt das Projekt für die Bauleiter:innen als abgeschlossen.

Wie wird man Bauleiter:in?

Eine gezielte Ausbildung, um Bauleiter:in zu werden, existiert nicht. Der Weg in dieses Berufsfeld führt in den meisten Fällen über ein Studium des Bauingenieurwesens, der Architektur oder des Baubetriebsmanagements. Je nach Universität oder Fachhochschule können unterschiedliche Schwerpunkte gewählt werden. Aber auch Fachkräfte mit einer Ausbildung als Maurer:in, Dachdecker:in oder Bautechniker:in können mit einer entsprechenden Fort- bzw. Weiterbildung Bauleiter:in werden. Ob Studium oder Ausbildung: Was man in jedem Fall braucht, um Bauleiter:in zu werden, ist Berufserfahrung. Wer noch im Studium ist, kann etwa über Werkstudierendenjobs oder Praktika den Einstieg in die Praxis finden.

Was macht gute Bauleiter:innen aus?

In Stellenangeboten für Bauleiter:innen sind – neben einem Studium oder einer qualifizierenden Fortbildung – bestimmte Fachkompetenzen gefordert. Diese sind nötig, damit sie Bauprojekte in Übereinstimmung mit den erforderlichen Standards und Vorschriften durchführen können.

 

  • Mathematisches Verständnis und räumliches Vorstellungsvermögen: Beide Fähigkeiten sind wichtig, um beim Bauvorhaben entsprechende Berechnungen durchführen und Baupläne entwerfen zu können.
  • Zahlenaffinität: Ein guter Umgang mit Zahlen ist auch bei der Erstellung der Kostenbudgets von zentraler Bedeutung.
  • Betriebswirtschaftliche Fachkenntnisse: Diese helfen dabei, die Wirtschaftlichkeit der einzelnen Baumaßnahmen zu beurteilen.
  • Projektmanagement: Da man als Bauleiter:in eine überwachende und koordinierende Funktion innehat, ist ein gutes Projektmanagement von hoher Relevanz. Die Einhaltung von Fristen und Budgetobergrenzen (Kostenkontrolle) sowie die Koordination der einzelnen Gewerke untereinander verlangt gute Organisations- und Planungsfähigkeiten.

Über welche Softskills sollten Bauleiter:innen verfügen?

Kommunikatives Geschick, Empathie und Durchsetzungsfähigkeit sind für Bauleiter:innen in ihrer Funktion als Vorgesetzte wichtig. Damit Gewerke und Bauunternehmen auf einer Baustelle sowie alle Teammitglieder produktiv zusammenarbeiten können, müssen alle anfallenden Aufgaben gut geplant und aufeinander abgestimmt sein. Dabei steht die Bauleitung als Mentor:in bei Schwierigkeiten zur Seite. Darüber hinaus muss man Durchsetzungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick gegenüber Subunternehmen, Lieferfirmen, Baubehörden und Dritten zeigen, um Timings und Budgets einzuhalten.